Gestionnaire des Conventions

L’Agence pour le Développement et la Réhabilitation de la Ville de Fès (ADER-Fès) recherche des candidats qualifiés pour occuper le poste : Gestionnaire des Conventions.

MISSIONS PRINCIPALES :

• Assure la gestion administrative, juridique et financière des conventions liant l’ADER-Fès à ses partenaires ;
• Participe à la négociation, la rédaction, le suivi et l’évaluation des accords de partenariat et des investissements associés.

PRINCIPALES ATTRIBUTIONS :

Rédaction et négociation des conventions :

• Préparer, rédiger et analyser les conventions de financement, de partenariat et d'investissement de l'ADER-Fès ;
• Participer aux négociations avec les partenaires institutionnels et financiers ;
• Veiller à la conformité des documents avec la réglementation en vigueur.

Suivi administratif et financier :

• Assurer le suivi de l'exécution des conventions : échéanciers, livrables, obligations contractuelles ;
• Suivre les décaissements, cofinancements et justificatifs financiers ;
• Élaborer des tableaux de bord de suivi des conventions.

Pilotage et coordination :

• Coordonner les différents services internes impliqués ;
• Être l'interlocuteur privilégié des partenaires pour la gestion opérationnelle des conventions ; Préparer des bilans périodiques d'avancement des projets partenariaux de l'ADER-Fès.

Veille et amélioration continue :

• Assurer une veille réglementaire et financière sur les dispositifs de partenariat et d’investissement ; Proposer des outils ou procédures pour optimiser la gestion des conventions.

CONDITIONS D’ACCES AU POSTE :

• Diplôme : Bac +5 en droit, économie, gestion publique, administration, finances, ou développement territorial (Diplôme d'Etat ou diplôme privé reconnu par l'Etat ou diplôme étranger avec équivalence).
• Expérience : Trois (03) ans d'expérience dans un poste similaire ou en gestion des projets partenariaux.
• Age maximum : 40 ans.
• Mobilité géographique.

COMPETENCES REQUISES :

Techniques :

• Connaissance de la comptabilité publique et des procédures de la dépense publique ;
• Connaissances juridiques (marchés publics, droit des contrats, droit public/privé) ;
• Maîtrise des dispositifs de financement publics et privés ;
• Connaissance des acteurs institutionnels et de l'écosystème partenarial ;
• Connaissance de la réglementation de la commande publique ;
• Maîtrise des outils bureautiques ;
• Qualités rédactionnelles.

Comportementales et Managériales :

• Capacité à défendre et à protéger les intérêts de la structure ;
• Capacité à rédiger des documents juridiques et techniques ;
• Maîtrise des outils de suivi financier et de reporting ;
• Aptitude à conduire des négociations ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Qualités relationnelles et esprit d’équipe ;
• Capacité d'analyse et de synthèse.

Critères de performance :

• Respect des délais de traitement des conventions ;
• Qualité de suivi administratif et financier ;
• Taux d'exécution des projets partenariaux ;
• Satisfaction des partenaires ;
• Capacité d'analyse et de proposition ;
• Qualité de coordination interne.