présentation
Le Fonds de solidarité contre les évènements catastrophiques (FSEC) lance un appel à candidature, pour occuper le poste suivant : Une (1) Assistante de Direction.
Rattachement hiérarchique : Directeur du FSEC
MISSIONS :
Sous la supervision de la Direction, l’assistante DG (H/F) assurera les missions suivantes :
- Assurer le secrétariat de la Direction Générale
- Assister le Directeur Général dans l’organisation quotidienne de son travail
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes du Directeur Général
- Traiter le courrier postal et électronique du Directeur Général
- Saisir, mettre en forme et diffuser divers documents (lettres, notes, fiche, émails, compte rendu, etc.)
- Assurer la gestion de l’agenda du Directeur Général
- Classer et archiver des documents en liaison avec la Direction Générale
- Sélectionner et diffuser de l’information en interne et en externe
- Prendre en charge des aspects logistiques de la Direction Générale (gestion du stock des fournitures bureautiques, photocopieur …)
- Préparation des réunions (invitations, préparation des dossiers …)
- Exécuter toute autre tâche confiée par la Direction Générale relevant de son champ de compétences
PROFILS REQUIS :
- Formation Bac+4/5
- Justification d’une expérience professionnelle égale au moins à 10 ans
- Une expérience dans les secteurs d’activité suivants : Administration publique, Banque, assurance, finances, marketing, communication, médias sera très appréciée
COMPÉTENCES :
- Maîtrise du français et de l’arabe à l’écrit et à l’oral. La maîtrise de l’anglais est un atout
- Maîtrise des outils de bureautiques (Word, Excel, PowerPoint …)
- Forte capacité d’organisation et d’adaptation
- Aisance relationnelle
- Polyvalence et prise d’initiative
- Rigueur et organisation dans le travail
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Autonomie et capacité de travail en équipe
- Sens organisationnel et gestion des priorités
Dossier de candidature
Le dossier de candidature est constitué des pièces suivantes :
- Un Curriculum Vitae avec photo récente, indiquant les compétences du candidat, son parcours académique et professionnel ainsi que les postes et fonctions occupés éventuellement
- Une copie certifiée conforme du diplôme
- Une copie certifiée conforme des attestations de travail justifiant l’expérience professionnelle.
modalités de dépôt de candidature
Toutes les candidatures doivent exclusivement être déposées via le lien : https://www.emploi-public.ma/fr/concoursDetail.asp?c=0&e=1&id=25417
Date limite : au plus tard le 21 Mai 2023 avant minuit.
NB :
- A ce titre, toutes les candidatures incomplètes ou déposées autrement que via le site emploi-public, ne seront pas prises en compte et ne feront pas l’objet de suites de la part du FSEC.
- Une commission désignée par le Directeur du FSEC se chargera d’examiner la validité des dossiers de candidature, et de mener les entretiens d’évaluation des candidats éligibles.
- La liste des candidats admis à passer les entretiens de sélection, ainsi que la date et le lieu du déroulement des entretiens seront communiqués par voie électronique aux candidats éligibles retenus.
- La présente décision et les résultats de l’entretien de sélection seront communiqués aux candidats retenus par voie électronique.