Actuaire Senior (H/F)

DESCRIPTION DU POSTE :

Notre cabinet recrute pour un client leader du secteur de la prévoyance sociale et de l'assurance au Maroc. Nous recherchons un(e) Actuaire Senior (H/F) pour renforcer ses équipes. Ce poste stratégique, basé à Rabat, jouera un rôle crucial dans l'analyse de la solvabilité, la conformité réglementaire et la réalisation d'études actuarielles approfondies pour les régimes de retraite.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

• En tant qu'Actuaire Senior, vos missions principales s'articuleront autour de l'analyse, du contrôle et de la conformité
• Réaliser des études actuarielles approfondies pour les régimes de retraite, incluant des modélisations et des prévisions.
• Mener des contrôles sur pièce et sur place auprès des organismes de retraite afin d’analyser leur solvabilité et de vérifier le respect de la réglementation en vigueur.
• Vérifier la conformité des organismes de retraite avec les dispositions réglementaires et légales les régissant.
• Analyser les documents et états financiers/statistiques transmis par les organismes et vérifier leur fiabilité.
• Contacter les organismes pour vérifier les données transmises et justifier les anomalies détectées.
• Rédiger les rapports et compte rendus se rapportant aux analyses et aux contrôles effectués, en formulant des recommandations pertinentes.
• Réaliser des études statistiques et financières diverses pour étayer les analyses.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Nous recherchons un(e) Actuaire Senior doté(e) d'une expertise reconnue et d'un engagement fort pour les défis du secteur
• Formation : Diplôme Bac+4/5 (Actuariat, Finance, Mathématiques Appliquées ou équivalent).
• Expérience : Minimum 5 ans d’expérience professionnelle dans le secteur de la prévoyance sociale, dans le domaine du contrôle, de l’analyse technique et financière statistique, ou en actuariat.

Compétences Techniques :

• Expertise avérée en études actuarielles pour les régimes de retraite.
• Capacité à réaliser des études statistiques diverses et des analyses financières approfondies.
• Maîtrise des outils de modélisation actuarielle et financière.
• Connaissance approfondie de la réglementation régissant les organismes de retraite.

Compétences Comportementales :

• Rigueur, sens de l’organisation et esprit d’analyse et de synthèse.
• Aisance relationnelle et bonne communication (écrite et orale).
• Autonomie et sens des responsabilités.