Auditeur Interne (H/F)

27-04-2024 DATE DE PUBLICATION

BAB RIZQ JAMEEL

  • Type de contrat
  • CDI
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Casablanca
  • rémunération proposée
  • A communiquer plus tard
  • Métier
  • Banque / Organisme financier/ Micro-finance
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profil demandé

  • Formation :
    • Bac + 4
  • Expériences :
    • De 3 à 5 ans

description de l'emploi

  • Activités du poste :

    Pour appréhender l’environnement de sa mission :

    • Prendre connaissance du domaine concerné.
    • Participer à l'analyse préliminaire des enjeux et des risques.
    • Rechercher et collecter l'information nécessaire.

    Pour rassembler les informations :

    • Constituer des dossiers d'études et de documentations.
    • Inventorier et analyser de manière critique les règles et procédures en vigueur.
    • Participer à l'étude détaillée de l'organisation, des structures, des systèmes de contrôle interne, de la gestion et des circuits d'information.
    • Préparer et réaliser des entretiens, synthétiser les résultats.

    Pour enrichir et vérifier sa mission :

    • Étudier les dossiers, formaliser les constats et effectuer une synthèse globale pour le Conseil d'Administration.
    • Dépouiller les réponses aux questionnaires.
    • Procéder à l'analyse des données chiffrées recueillies.
    • Examiner les dysfonctionnements et les risques existants et potentiels.

    Pour proposer des solutions :

    • Informer les responsables de l'avancement des travaux.
    • Élaborer des notes de synthèse intermédiaires.
    • Préparer les conclusions, les présenter au Conseil d'Administration et argumenter les propositions.
    • Rédiger le rapport de mission.
    • Faire une présentation orale du rapport.

    En outre, Effectuer toute mission à la demande de la hiérarchie compatible avec la fonction.

    Profil demandé :

    • De formation Bac+4/5 en audit / Contrôle de gestion ou équivalent.
    • Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
    • Connaissance théorique des techniques d'audit et d'analyse des risques.
    • Notions sur les différentes techniques de la IMF (finance, banque, comptabilité, juridique et fiscalité, informatique, statistiques, ...).
    • Maîtrise théorique et pratique des techniques de conduite d’entretiens.
    • Maîtrise d'une langue étrangère.
    • Maîtrise des outils bureautiques.
    • Aise dans l'expression orale.
    • Capacité d'écoute et Facilité de contact.
    • Compétence d'analyse, de rédaction et de synthèse claire et pertinente.
    • Rigueur.
    • Capacité à s'intégrer dans une équipe.

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