Directeur des Travaux (H/F)

La Société de Développement Local TANJA MOBILITE, lance un appel à candidature pour occuper le poste suivant : (1) Directeur des Travaux (H/F).

ACTIVITES & TACHES PRINCIPALES :

• Piloter et superviser l'ensemble des travaux de génie civil et d'infrastructures liés aux projets de mobilité urbaine (routes, carrefours, plateformes de transport, voirie, ou­vrages d'art, etc.).
• Assurer le suivi technique, administratif et financier des projets depuis la phase d'étude jusqu'à la réception des travaux.
• Encadrer les équipes internes et coordonner les différents maîtres d’œuvre, bureaux d'études, entreprises de travaux et prestataires externes.
• Assurer le respect des délais, des budgets et des normes de qualité, de sécurité et d'environnement.
• Participer à la définition de la stratégie de développement des projets d'infrastructures en lien avec la direction générale.
• Contribuer à la préparation des marchés publics et participer aux commissions d'appels d'offres.
• Représenter la société auprès des partenaires institutionnels, collectivités locales et autorités publiques dans le cadre des projets travaux.
• Mettre en place un système de reporting rigoureux (avancement, alertes, gestion des risques, etc.).

PROFIL RECHERCHE :

• Formation : Ingénieur d'État / Master en Génie Civil, Travaux Publics, ou équivalent.
• Expérience : Minimum 10 ans d'expérience dans la conduite de projets d'infrastructures, idéalement dans le secteur public ou semi­public.
• Une expérience dans les transports en commun en site propre est fortement souhaitée.

QUALIFICATIONS & COMPETENCES :

• Maîtrise des logiciels de planification (MS Project, Primavera ...), DAO/CAO (Auto­ CAD, Covadis ...), et outils bureautiques.
• Bonne connaissance des normes marocaines en BTP, des procédures de passation de marchés publics, et des techniques d'ingénierie des transports.
• Bonne connaissance de la réglementation des marchés publics marocains est fortement souhaitée.
• Leadership, sens de l'organisation et esprit de rigueur.
• Forte capacité d'analyse, d'anticipation et de gestion de crise.
• Aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
• Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (élus, prestataires, usagers…)