profil demandé
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Formation :
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Expériences :
description de l'emploi
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Profil souhaité :
Formation et expérience :
- Minimum 3 ans d’expérience en tant qu’Expert-Formateur dans le domaine de l’archivage et de la gestion documentaire
- Formation supérieure archivistique, gestion documentaire, documentation, information ou domaine connexe
- Une longue expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des archives et de l’organisation documentaire
- Une certification en « formation des formateurs » serait très souhaitable
Compétences :
- Maitrise parfaite du domaine de formation cible
- Maitrise des techniques relatives à la pédagogie des adultes
- Maitrise parfaite des techniques d’animation.
- Très bon niveau de communication (à l’oral et à l’écrit)
Missions de l’Expert-Formateur :
- Identifier, évaluer et cadrer le besoin en formation avec le client (objectifs de formation, profil de la population cible, modalités de réalisation).
- Concevoir le support et les outils de formation adaptés selon le cahier de charge
- Animer efficacement et avec aisance l’action de formation
- Apprécier le niveau d’atteinte des objectifs cibles et proposer le cas échéant d’autres actions d’amélioration
- Rédiger un rapport de synthèse de l’action de formation
Autres opportunités de carrière