Manager SPECIALISTE EN SUIVI & EVALUATION (H/F)

Le/la Spécialiste en Suivi et Evaluation a pour responsabilités principales de : 

• Assister le directeur du suivi, de l’évaluation et de l'analyse économique dans la mise à jour et la mise en œuvre du Plan de Suivi et de l’Evaluation (Plan S&E) de MCA-Morocco.
• Assister le directeur du suivi, de l’évaluation et de l'analyse économique et MCC dans l’analyse économique des projets du Compact, y compris la collecte, l’exploitation et l’analyse des données sur les coûts et bénéfices des projets. Il sera appelé aussi à mettre à jour l'analyse économique des propositions bénéficiant de l’appui du fonds Charaka en fonction des dernières informations disponibles. 
• Mettre en œuvre la composante de suivi du Plan S&E de MCA-Morocco pour fournir une information pertinente en temps opportun. Ceci comprend :
• La mise à jour des indicateurs de performance eu égard aux valeurs de bases et cibles établies en collaboration avec les équipes projet; la vérification que les indicateurs de suivi sont pertinents pour les gestionnaires de projet, que les hypothèses sont toujours d’actualité et que les risques sont bien suivis.
• La collecte et l’analyse des données à rapporter dans le tableau de suivi des indicateurs (Indicator Tracking Table-ITT-), y compris la vérification des valeurs incohérentes avec les chefs de projets et les agences d’exécution et l’archivage de la documentation justificative des données de chaque trimestre. Il s’agit aussi de préparer le rapport narratif contenant l’analyse des données de l’ITT et fournir de l’information contextuelle tirée d’autres sources de suivi.
• Participer à la revue périodique de la qualité des données et mettre en œuvre un plan pour combler les manques de données et/ou traiter les problèmes liés à la qualité des données.
• Entreprendre des visites de terrain et/ou mettre en œuvre des études de terrains pour évaluer le niveau d’avancement de la mise en œuvre et la réalisation des extrants et des résultats. 
• Elaborer les rapports périodiques sur la performance des projets conformément aux procédures et formats standards de MCC.
• Assurer un soutien quotidien pour la mise en œuvre de la composante évaluation du projet « Education et formation pour l’employabilité » pour promouvoir les principes de redevabilité et apprentissage. Ceci comprend : 
• Fournir les données et la documentation nécessaires à MCC et aux évaluateurs indépendants pour appuyer l’élaboration et la mise en œuvre des évaluations.
• Surveiller le respect du design du projet lors de la mise en œuvre. 
• Passer en revue les rapports d’évaluation, les outils d’enquête, et autres livrables produits par chaque évaluateur indépendant. 
• Gérer les contrats des cabinets d’études qui mèneront la collecte des données de bases et intermédiaires pour les évaluations indépendantes et surveiller leur travail en collaboration avec l’évaluateur indépendant.
• Collaborer avec les structures de MCA Morocco, les entités d’exécution et les acteurs de collecte des données sur les activités de S&E conformément au Plan de S&E.
• Assister le directeur du suivi, de l’évaluation et de l'analyse économique dans son soutien au personnel des autres structures de MCA et des entités d’exécution dans la compréhension des politiques et guides de S&E de MCC à travers les formations et l’assistance technique requises;
• Superviser les responsables du suivi et de l'évaluation affectés aux entités de coordination régionale au niveau des trois régions couvertes par l'activité « Education secondaire ». 
• Participer aux activités de passation de marché de la direction du suivi, de l’évaluation et de l'analyse économique y compris l’élaboration des Termes de référence (TDRs) des études ou enquêtes à réaliser. Il s’agit aussi d’en gérer les contrats et d’en superviser la réalisation pour s’assurer que des livrables de qualité sont soumis dans les délais requis.
• Fournir l’assistance nécessaire en matière de S&E aux équipes projets;
• Collaborer avec la direction de la communication pour diffuser les résultats obtenus et les leçons apprises au profit des parties prenantes ;
• Assister le directeur du suivi, de l’évaluation et de l'analyse économique dans l’élaboration, le suivi et la gestion du budget du S&E ;
• Exécuter toute autre tâche ou responsabilité demandée par le directeur du suivi, de l’évaluation et de l'analyse économique en support au S&E des activités du compact. 

  Qualification et expérience requises :

• Avoir un diplôme d'études supérieures (Baccalauréat + 5 minimum) en science de gestion, statistiques, économie, économie sociale, gestion de projet, ou dans un autre domaine pertinent ;
• Expériences professionnelles : huit (8) années d'expérience dans les domaines de l'économie et / ou du suivi et de l'évaluation des projets et programmes de développement ;
• Une expérience dans le domaine du S&E dans le secteur de l’éducation, de la formation professionnelle, l’emploi est souhaitable;
• Forte maîtrise des bases de données, des logiciels (tableurs, les ensembles de statistiques, MS Project) et des systèmes d'information ;
• Expérience confirmée en analyse économique ;
• La compréhension des concepts rigoureux de l'évaluation de l'impact (comme l'utilisation de méthodes expérimentales ou quasi expérimentales) serait un plus ;
• Etre prêts à effectuer des visites régulières sur le terrain (<20% du temps de travail), à travailler sous pression et à avoir un esprit d'équipe ;
• Maîtrise du français écrit et oral ;
• Une maîtrise de l'anglais serait un plus.