Juriste

L’Agence pour le Développement et la Réhabilitation de la Ville de Fès (ADER-Fès) recherche des candidats qualifiés pour occuper le poste : Juriste

MISSIONS PRINCIPALES :

• Veille à l'application de la loi et du droit auprès de toutes les entités de l'ADER-Fès ;
• Défend les intérêts de la Société en cas de contentieux et intervient en cas de litige :
• Conseille sur les questions de droit.

PRINCIPALES ATTRIBUTIONS :

• Mettre à jour les dossiers juridiques de la société ;
• Accompagner les entités de l'ADER-Fès dans la préparation et la négociation des termes juridiques ;
• Conseiller et assister juridiquement les Structures et le personnel relevant de la société dans le cadre de la réalisation de ses missions ;
• Assurer le conseil et l'assistante juridique auprès des différentes structure l'ADER-Fès ;
• Assurer la gestion foncière de l'ADER-Fès ;
• Gérer l'expropriation et l'apurement du foncier dans le cadre des projets de l'ADER-Fès ;
• Veiller à l'identification des risques contractuels et juridiques et proposer des mesures administratives et légales adéquates ;
• Assurer la gestion du précontentieux et du contentieux ;
• Assurer le suivi des dossiers de l'ADER-Fès en contentieux ;
• Assurer la gestion des arrangements à l’aimable ;
• Gérer la relation avec les avocats, les huissiers de justice, les arbitres, les médiateurs et des conseillers Juridique ;
• Définir les besoins d'études et/ou de consultations juridiques ;
• Définir et communiquer les provisions pour risques juridiques à la Fonction < Comptable » ;
• Communiquer les résultats aux structures concernées et à la Direction Générale ;
• Veiller au suivi des honoraires et des règlements des prestataires de l'entité juridique de l’ADER-Fès ;
• Constituer, alimenter, suivre et mettre à jour les archives juridiques et des fonds documentaires.

QUALIFICATIONS REQUISES :

• Diplôme : Master spécialisé en Droit des affaires (Diplôme d'état ou diplôme privé reconnu par l'Etat ou diplôme étranger avec équivalence).
• Expérience :(05) Cinq ans d'expérience en dans un poste similaire (seules les expériences liées aux attributions du poste à pourvoir seront prises en compte dans le processus de présélection).
• Mobilité géographique. 

COMPETENCES REQUISES :

Techniques :

• Maîtrise du droit des affaires, civil et du droit foncier ;
• Capacité d'analyser et de synthèses ;
• Parfaite maîtrise de rédaction des textes en arabe et en français ;
• Maîtrise de la réglementation du domaine de l'immobilier et du tissu ancien ;
• Maîtrise des démarches auprès des différentes administrations pour mener efficacement les dossiers juridiques ;

Comportementales et Managériales :

• Capacité à défendre et à protéger les intérêts de la structure ;
• Capacité à coopérer avec les collègues de son équipe en vue d'atteindre les objectifs communs ;
• Capacité à identifier à son poste de travail des problèmes simples et /ou récurrents et à appliquer les procédures existantes pour les résoudre.

Critères de performance :

• Nombres des dossiers en contentieux clôturés ;
• Le pourcentage des arrangements à l’aimable ;
• Respect des délais et qualités de la prestation juridique ;
• Initiatives prises pour le conseil et l'assistance juridique