Chef Service Communication et Coopération

16h30 HEURE LIMITE 10-11-2025 DATE LIMITE 21-10-2025 DATE DE PUBLICATION

Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine et la Réhabilitation des Bâtiments Menaçant Ruine

  • Type de contrat
  • Statutaire
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Rabat
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Profil demandé

  • Formation : Bac+5 et plus

  • Expérience : De 3 à 5 ans

présentation

Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, l’Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine et la Réhabilitation des Bâtiments menaçant ruine (ANRUR) procédera au recrutement du profil suivant : Un (1) Chef Service Communication et Coopération.

Hiérarchie : Directeur Générale.

MISSIONS :

  • Contribuer à l’élaboration de la stratégie de Communication et coopération de l’Agence assurer son opérationnalisation en collaboration avec les parties prenantes internes et externes.
  • Définir les moyens à mettre en œuvre pour faciliter l’approche et cultiver la relation avec les partenaires existants ou potentiels aux niveau institutionnels, internationaux.

ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES :

Communication :

  • Participer à l’élaborer la stratégie de communication institutionnelle, assurer sa mise en œuvre et renforcer la notoriété de l’ANRUR ;
  • Elaboration et exécution des plans de communication interne et externe et supports y afférents ;
  • Gérer la relation presse et assurer une couverture médiatique régulière, variée et de qualité sur l’ensemble des supports clés (presse écrite et digitale, réseaux sociaux, radio, télévision, événementiel, etc.) ;
  • Maitriser la gestion de la communication digitale ;
  • Promouvoir le portefeuille de projets et programmes réalisés et projetés par l’Agence auprès des institutionnels, des professionnels et du grand public ;
  • Suivre et mettre à jour le portail web de l’Agence.

Coopération et partenariats :

  • Veiller à la prospection et l’animation d’un réseau de partenaires nationaux et internationaux ;
  • Organiser le ciblage de partenaires spécifiques nationaux et internationaux intéressés par les activités et projets RU et BRM au Maroc ;
  • Promouvoir et suivre les relations avec les partenaires nationaux et internationaux ;
  • Assurer l’examen des accords et conventions ainsi que le suivi de leur exécution en liaison avec les partenaires concernés.

Gestion d’équipe :

  • Elaboration et mise en œuvre les plans d’actions définis et taches de son équipe ;
  • Superviser les activités et les réalisations de l’équipe et garantir la qualité du travail réalisé ;
  • Assurer le développement des compétences de ses collaborateurs et garantir la motivation de son équipe ;
  • Réaliser les évaluations de son équipe.

Autres :

  • Contribuer à l’élaboration du rapport d’activité de l’Agence en coordination avec les autres services ;
  • Exécuter les autres demandes diverses de sa hiérarchie et Contribuer aux projets et aux activités de l’ANRUR en fonction de besoin.

PROFIL REQUIS :

  • L’appel à candidature est ouvert aux candidat(e)s de nationalité marocaine ;
  • Les candidats doivent avoir un diplôme Bac+5.
  • Une Expérience confirmée de 3 ans minimum dans le domaine du poste demandé, dans un organisme public ou privé.

QUALIFICATION ET COMPETENCES :

  • Maitrise des techniques de communication institutionnelle ;
  • Marketing et communication digitale ;
  • Rédaction juridique et administrative ;
  • Elaboration des rapports d’activité, Reporting et tableaux de bord ;
  • Coopération et engagement ;
  • Bonne faculté d’analyse, d’organisation et de synthèse.

Dossier de candidature

Le dossier de candidature est constitué obligatoirement des pièces suivantes :

  • Une demande de candidature adressée à Mme la Directrice de l'Agence ;
  • Curriculum Vitae détaillé et actualisé avec photo récente ;
  • Une copie de la Carte Nationale d’Identité Marocaine valide ;
  • Une copie certifiée conforme à l’original du ou des diplômes requis ;
  • Une copie certifiée conforme à l’originale de l’attestation d’équivalence pour les diplômes étrangers ;
  • Une copie certifiée conforme à l’originale de tout document justifiant l’expérience demandée ;
  • Autorisation de l’administration d’origine pour passer l’entretien oral, si le candidat est agent ou fonctionnaire à la fonction publique.   
  • Projet de plan d'action et méthodologie de travail proposé par le candidat pour le poste concerné (4 Copies).

Le dossier de candidature doit être déposé dans une enveloppe fermée portant lisiblement le nom complet du candidat ainsi que l’intitulé du poste à pourvoir.

Merci de consulter l’avis de recrutement 

modalités de dépôt de candidature

Les candidats sont invités à déposer obligatoirement leurs candidatures contre accusé de réception à l’Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine et la Réhabilitation des Bâtiments Menaçant Ruine, sis au : Immeuble 19, Avenue Ibn Sina, Agdal Rabat (Le cachet de la poste fait foi).

Date limite : Au plus tard le 10 Novembre 2025 à 16h30.

NB :

  • Aucune suite ne sera donnée aux dossiers incomplets ou parvenus après délai.
  • Toute fausse déclaration sera passible d’annulation de votre candidature.
  • Une commission de recrutement sera désignée par la Directrice Générale de l’Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine et la Réhabilitation des Bâtiments Menaçant Ruine.
  • La date des entretiens d’évaluation sera communiquée lors de la publication de la liste des candidats présélectionnés.
  • La présente décision et les résultats de sélection seront affichés au siège de l’ANRUR et publiés sur le site de l’emploi public : www.emploi-public.ma.

Contact recruteur

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