Chargé des Programmes Ethique et Intégrité

L’Instance Nationale de la Probité, de la Prévention et de la Lutte contre la Corruption recrute d’un (01) Chargé des Programmes Ethique et Intégrité.

• Pôle de rattachement : Gouvernance et Prévention de la Corruption  

PRINCIPALES MISSIONS :

• Conception et suivi de mise en œuvre des programmes d'éthique et d’intégrité ainsi que des programmes de conformité (compliance) dans les organisations du secteur publique, privé et société civile
• Gestion des relations avec les différentes parties prenantes dans les programmes d'éthique et d'intégrité
• Suivi de mise en œuvre des plans d'action pour la promotion de l'éthique et d'intégrité dans les organisations
• Contribution à la promotion de la norme anticorruption ISO 37001 et accompagnement des institutions dans leurs efforts pour la certification
• Contribution à la promotion des principes directeurs de l'OCDE à l'intention des entreprises multinationales (conduite raisonnable des entreprises de l'OCDE)

ACTIVITES ET TACHES :

• Gérer les relations avec les partenaires externes et les autres entités du même Pôle
• Garantir l'encadrement et la maintenance technique des travaux de gestion des projets
• Assumer la supervision des activités de conseil aux membres de l'équipe
• Conseiller, informer et coordonner la production et le développement technique des travaux de l'entité « Développement et Déploiement Programmes Ethique et Intégrité »

PROFIL RECHERCHE :

• Être de nationalité marocaine ;
• Agé de 18 ans au minimum et 45 ans au maximum à la date de la publication de cette décision ;
• Être titulaire d’un Master ou diplôme d’Ingénieur d’Etat ou équivalent ;
• Avoir une expérience professionnelle de 5 ans au minimum.

COMPETENCES TECHNIQUES :

• Maitriser les aspects techniques et organisationnels de mise en œuvre des programmes d'éthique et d'intégrité dans les organisations
• Concevoir un plan d'action pour la supervision et la coordination
• Gérer les équipes de chargés de projets
• Mettre en œuvre et suivre des dispositifs de suivi et d'évaluation de l'action collective
• Animer des réunions de coordination à l'interne et à l'externe
• Maitriser les méthodologies de gestion des projets
• Récolter et traiter des informations de toute nature sur Internet et sur document écrits
• Savoir rédiger et mettre en forme des données (comptes rendus, notes de synthèse, tableaux de bord, etc.)
• Evaluer le rendement des chargés de projets
• Maitriser l'utilisation des outils de travail collaboratif
• Synthétiser l'information
• Entretenir et animer un réseau de contacts
• Maitriser des langues (Arabe, français et anglais)