Responsable Administratif et Financier (H/F)

03-06-2026 DATE DE PUBLICATION

ENOVA R&T

  • Type de contrat
  • CDI
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Rabat
  • rémunération proposée
  • A communiquer plus tard
  • Métier
  • Informatique / Télécom/multimédia / Web
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profil demandé

  • Formation :
    • Bac+5 et plus
  • Expériences :
    • De 5 à 8 ans

description de l'emploi

  • Description générale du poste :

    Le Responsable Administratif et Financier est un professionnel des chiffres. Son rôle est de gérer et superviser les activités administratives et financières de l'entreprise. Il/ Elle est aussi le responsable de la gestion optimale des ressources financières et administratives pour soutenir les objectifs organisationnels.

    Principales Responsabilités :

    • Mettre en œuvre et suivre les politiques financières de l'entreprise.
    • Superviser la comptabilité générale, les budgets, la trésorerie et les prévisions financières.
    • Préparer les rapports financiers périodiques pour la direction et les parties prenantes externes.
    • Gérer les relations avec les banques, les auditeurs et les conseillers financiers externes.
    • Superviser l'administration générale incluant la gestion des achats et moyens généraux.
    • Garantir la conformité aux réglementations financières et fiscales en vigueur.
    • Pilotage du processus Ventes couvrant la gestion commerciale, le suivi des opportunités, la relation client et l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires.
    • Pilotage du processus qualité en charge de la performance du système de management, du suivi des indicateurs, de l’animation des audits internes et de l’amélioration continue.

    Profil recherché :

    • Formation : Master en Management, Comptabilité & Finance
    • Expérience : Minimum 5 ans d'expériences dans un poste similaire.

    Compétences requises :

    Savoir-faire :

    • Solides compétences en gestion financière et comptable.
    • Capacité à analyser les données financières et à formuler des recommandations stratégiques.
    • Bonne connaissance des logiciels de gestion financière et des outils informatiques.
    • Compétences en leadership.
    • Excellentes capacités de communication et de négociation.

    Savoir-être :

    • Esprit d'analyse, de synthèse et de compromis ;
    • Excellent relationnel ;
    • Méthode, rigueur, organisation ;
    • Sens de l'anticipation ;
    • Avoir une bonne résistance au stress.