Webmaster Développeur Front-End

16h30 HEURE LIMITE 27-04-2023 DATE LIMITE 30-03-2023 DATE DE PUBLICATION

Conseil Supérieur de l'Education de la Formation et de la Recherche Scientifique

  • Type de contrat
  • Statutaire
  • nombre de poste
  • 1
  • localisation
  • Rabat
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Profil demandé

  • Formation : Bac + 3

  • Expérience : Débutant (moins d'un an)

présentation

Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, le Conseil Supérieur de l’Education, de la Formation et de la Recherche Scientifique lance un appel à candidature pour le recrutement d’un (01) Cadre auprès du Département Communication : Webmaster Développeur Front-End.

MISSION :

  • Participer à la création, animation, référencement, suivi et administration des différents interfaces web du Conseil ; et à assurer l’intégration des contenus sur les différents supports web du Conseil.

PRINCIPALES ACTIVITES :

Web Design :

  • Participer au brainstorming, pour la création des nouvelles interfaces web ou supports de communication digitale, etc. ;
  • Créer les maquettes et le story-board des interfaces web dans le respect des règles de confort de navigation et d’ergonomie ;
  • Réfléchir à la possibilité de décliner l'idée créative sur différents supports et formats ;
  • S'assurer de la bonne harmonie entre les visuels et le contenu, optimiser la mise en page pour faciliter la navigation par les internautes ainsi que le référencement naturel du site.

Développement Front-End :

  • Réaliser des mini-sites, sites thématiques ou sites d’évènements : installer et paramétrer le système de gestion de contenu, découper les maquettes, créer les templates, etc. ;
  • Réaliser des newsletters : découper la maquette graphique, coder la newsletter en HTML / CSS / Javascript, et l’intégrer sur le système de mailing List ;
  • Assurer la cohérence entre les pages HTML et les maquettes graphiques ;
  • Assurer le respect des standards du responsive design ;
  • Assurer la compatibilité navigateur, tablette et mobile.

Web Mastering :

  • Administrer et actualiser les sites internet et intranet du Conseil : ajouter les actualités, les publications et les contenus multimédias, etc. ;
  • Gérer le référencement, assurer et suivre la position du site dans les moteurs de recherche ;
  • Suivre et analyser les statistiques de fréquentation du site, et rendre compte des évolutions, et proposer des améliorations en cas de besoin.

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Formation de base exigée : Licence ou équivalent en Développement Web, Développement multimédia, Génie Logiciel.
  • Formation complémentaire souhaitée (un plus) : Une bonne connaissance en Web Design et UI / UX Design.
  • Age : Moins de 45 ans.
  • Expérience professionnelle : Souhaitable

COMPETENCES ET/OU CONNAISSANCES SPECIFIQUES :

Compétences techniques :

  • UI / UX Design ;
  • Langages Front-End (HTML, CSS, Javascript) ;
  • Frameworks Front-End (Jquery, AngularJS, EmberJS, ReactJS) ;
  • CMS (Wordpress, Drupal, Magento, etc.) ;
  • Langages Back-End (PHP, Python, Mysql, etc.) ;
  • Logiciels d’UX/UI Design (Adobe XD, Figma, etc.) ;
  • Technologies de l’information et de la communication.

Compétences transversales :

  • Gestion de projet : Planification, estimation des ressources, planification, mesure qualité : Souhaité ;
  • Organisation du travail (Priorisation, optimisation, gestion de temps, planification, budgétisation, …) : Exigé ;
  • Législation et les règles en matière d’informatique et libertés : Souhaité ;
  • Techniques d’analyse et de synthèse : Souhaité ;
  • Anglais : Souhaité ;
  • Arabe et Français : Exigé ;
  • Amazigh : Souhaité.

QUALITES PERSONNELLES :

  • Aisance relationnelle et bonne qualité d’écoute ;
  • Autonomie et rigueur.

Dossier de candidature

Le dossier de candidature est constitué des pièces suivantes :

  • Lettre de motivation ;
  • Curriculum vitae ;
  • Copie certifiée conforme de la Carte d’Identité Nationale ;
  • Copie certifiée conforme à l’original du baccalauréat ;
  • Copie certifiée conforme à l’original du diplôme exigé ;
  • Copie certifiée conforme de l’attestation d’équivalence pour les diplômes étrangers ;
  • Copies certifiées conformes à l’original des justificatifs de l’expérience professionnelle.

modalités de dépôt de candidature

Le dossier de candidature doit être déposé au niveau de la plateforme électronique : https://www.emploi-public.ma/fr/concoursDetail.asp?c=0&e=1&id=24818       

Date limite : au plus tard le 27/04/2023 à 16h30.

NB :

  • Les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte et ne feront pas l'objet de suite de la part du Conseil.
  • La liste des candidats présélectionnés pour passer le test écrit sera publiée sur les portails : www.emploi-public.ma et www.csefrs.ma. Une convocation sera envoyée par mail aux candidats présélectionnés qui précisera l’heure, la date et le lieu du test écrit.
  • La liste des candidats retenus pour passer l’entretien oral sera publiée sur les portails mentionnés ci-dessus. Une convocation sera envoyée par mail aux candidats retenus qui précisera l’heure, la date et le lieu de l’entretien.
  • Les résultats finaux seront publiés sur les résultats mentionnés ci-dessus. 

Contact recruteur

  • Nom : Unité gestion des affaires du personnel et de l''action sociale
  • Tél : 0537774425