Superviseur Contrôle de Gestion

Statut du poste : Cadre

Raison du recrutement : Poste vacant

Liaisons Hiérarchiques N+1 : Chef de Service Contrôle de Gestion

Liaisons Hiérarchiques N-1 : N/A

Liaisons Fonctionnelles Interne : Services centraux et régionaux de l’Office

Liaisons Fonctionnelles Externe : Entreprises et organismes actifs en la matière.

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE :

• Participer à l’élaboration et au suivi des budgets d’investissement et d’exploitation du Pôle ;
• Contribuer au contrôle de gestion des dépenses et à l’analyse des écarts entre prévisions et réalisations ;
• Participer à la consolidation des rapports d’activité périodiques ;
• Contribuer à l’optimisation des coûts et à l’amélioration de la rentabilité des projets et activités.;
• Produire des tableaux de bord mensuels à destination du top management.

PROFIL CANDIDAT :

• Formation : Master (Bac +5) en Contrôle de gestion.
• Expérience souhaitée : Débutant.

SAVOIR-FAIRE :

• Maîtrise des outils de gestion budgétaire, tableaux de bord et reporting ;
• Compétences en modélisation financière et en analyse des coûts ;
• Maîtrise avancée d’Excel et des outils BI (Power BI, SAP, BO, etc.) ;
• Connaissances en comptabilité analytique et en contrôle interne.

SAVOIR-ÊTRE :

• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Esprit d’initiative et d’anticipation ;
• Savoir animer son réseau et développer les compétences ;
• Savoir rechercher les performances et les résultats.