Chargé de Communication
16h00
HEURE LIMITE
28-07-2026
DATE LIMITE
13-07-2026
DATE DE PUBLICATION
Office des Changes
-
Type de contrat
- Statutaire
-
nombre de poste
- 1
-
localisation
- Rabat
Partager cette annonce sur
Profil demandé
-
Formation : Bac+5 et plus
Expérience : Débutant (moins d'un an)
présentation
Dans le cadre du renforcement de son potentiel humain, l’Office des Changes recrute par voie de concours, d’Un Chargé de Communication.
MISSION :
- Participer à la mise en œuvre des actions de communications externes et internes de l’Office des Changes.
ACTIVITES :
- Conseiller et assister la hiérarchie dans la réalisation de la stratégie communication.
- Elaborer et mettre en œuvre les supports et actions de de communication internes et externes.
- Participer à la promotion de l’image de l’Office des Changes auprès du public.
- Participer à la préparation et à l’organisation d’évènements internes ou externes.
- Recueillir, vérifier et actualiser les informations relatives à la vie de l’Office pour les diffuser à l’intérieur ou à l’extérieur.
- Participer à la réalisation des enquêtes de satisfaction sur la perception des partenaires du rôle de l’OC.
- Participer à la mise à jour et à l’amélioration du contenu du site internet.
- Assurer la gestion des relations avec les journalistes, les médias et les partenaires institutionnels de l’Office.
- Participer à la gestion du budget communication.
PROFIL RECHERCHE :
- Être de nationalité marocaine ;
- Être âgé de 18 ans au moins et de 45 ans au plus à la date de recrutement ;
- Remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice de la fonction objet de ce concours ;
- Avoir un diplôme reconnu par l'Etat donnant l'accès au grade requis, conformément au statut du personnel de l'Office des Changes.
Diplôme :
- Bac+5 en communication ou équivalent, (Mention : Assez bien minimum).
Expérience Minimale :
- Expérience souhaitable en communication institutionnelle, communication interne et externe, communication digitale, production de contenus ou marketing.
Connaissances linguistiques (1 – Rudimentaire ; 5 – Niveau Excellent) :
- Arabe (5) ;
- Français (5) ;
- Anglais (4).
COMPETENCES REQUISES :
Savoir :
- Réglementation des changes
- Marché des prestataires de services (graphistes, imprimeurs...)
Savoir-Etre :
- Sens de l’écoute
- Sens relationnel
- Esprit d’équipe
- Capacité d’innovation et de créativité
- Esprit d’analyse
- Capacité de synthèse
- Curiosité intellectuelle
- Diplomatie
Savoir-Faire :
- Conception d’une stratégie et d’un plan de communication
- Aptitude à la communication
- Gestion des relations internes et externes
- Utilisation des logiciels de PAO
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à communiquer
- Utilisation des TIC
Merci de consulter la fiche de poste.
Dossier de candidature
Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants :
- Demande de candidature signée adressée au Directeur de l'Office des Changes ;
- Curriculum vitae de l'intéressé ;
- Copie de la CNIE ;
- Copie du diplôme (ou attestation de réussite) requis. Les diplômes délivrés par les universités et les établissements étrangers ou privés doivent être accompagnés par l'arrêté d'équivalence ou de reconnaissance.
NB :
- Les dossiers des candidats en qualité de résistant doivent, impérativement, parvenir à l'Office des Changes par le biais du Haut-Commissariat aux Anciens Résistants et Membres de l'Armée de Libération (HCARMAL), accompagnés d'un certificat attestant cette qualité.
- Les dossiers des candidats en qualité de pupilles de la Nation, anciens combattants ou anciens militaires doivent, impérativement, parvenir à l'Office des Changes par le biais de la Fondation Hassan II pour les œuvres sociales des anciens militaires et anciens combattants (FHOSAMAC), accompagnés d'un certificat attestant cette qualité.
- Pour les candidats en situation d'handicap, leur dossier doit être accompagné d'un certificat justifiant cette qualité, délivré par le Ministère de la Solidarité, de l’insertion Sociale et de la Famille.
- Tout dossier de candidature non inscrit en ligne, incomplet, hors délai, ne répondant pas aux conditions requises sera automatiquement rejeté.
modalités de dépôt de candidature
Les candidats intéressés doivent postuler en ligne via le lien suivant : https://www.oc.gov.ma/fr/recrutement-de-1-charge-de-communication-2026 et joindre les pièces constitutives du dossier de candidature scannées sur un seul fichier (PDF) (les candidats sont invités à renseigner leurs nom et prénom sur la pièce jointe contenant leur dossier de candidature).
Date limite : Au plus tard le 28 Juillet 2026 à 16h00.
NB :
- La liste des candidats admis à passer les éprouves écrites et orales seront publiées sur le site web de l’Office des changes www.oc.gov.ma et sur le site www.emploi-public.ma. Ces listes préciseront la date, l’heure et le lieu des épreuves écrites et orales. Elles sont considérées comme étant une convocation pour passer les épreuves du concours.
Contact recruteur
- Nom :
- Email :
- Tél :